La
formation intra-entreprise permet aux structures, aux entreprises, aux services de mettre en place des dispositifs de formation en lien avec leur fonctionnement , leur organisation et le développement des compétences des professionnels. A partir d’une analyse des demandes , celles du responsable de formation, des responsables hiérarchiques, celles des professionnels concernés par la formation, les intervenants élaborent un projet.
Contrairement à la formation inter- entreprise, la
formation intra-entreprise s’adresse à des professionnels qui travaillent au sein de la même structure. Si un des objectifs de l’action est de favoriser la connaissance de l’entreprise ou de la structure , de faciliter la cohérence d’une équipe ou d’un groupe d’appartenance, il est préférable de choisir une
formation intra-entreprise.
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